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我处荣获“江苏省文明单位”荣誉称号

发布时间:2020/1/7  |  来源:人事科(党办)  |  作者:吴芷竞

       近日,江苏省精神文明建设指导委员会印发文件,对2016-2018年度全省文明行业、文明单位、文明校园进行命名和表彰,我处荣获“江苏省文明单位”称号。
       近年来,我处在厅党组的坚强领导下,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,紧扣文明单位创建要求,扎实推进精神文明创建工作,深入开展文明单位创建活动,认真履行社会责任,树立良好的社会形象,在推动道德风尚建设高地建设中,发挥了省级文明单位的引领示范作用。
       提高政治站位,汇聚文明创建合力。一是突出政治引领。处党委始终以贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想为主线,引导广大群众不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,为管理处高质量发展提供强大的精神动力。定期开展讲座、征文、党内知识法规竞赛等多种形式的日常教育活动,使精神文明建设成为有本之木,有源之水。二是夯实思想基础。用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心聚魂,凝聚同心共筑中国梦的磅礴力量。结合主题丰富的道德讲堂活动,营造崇德向善、见贤思齐的良好风尚。三是加强法治建设。认真贯彻落实“依法治国”要求,坚持“依法治水”,定期举办水法规培训班,积极参加“水韵江南•大美太湖”太湖水保护法治宣传活动,大力加强水法宣传力度;定期组织进行水法规知识考试,着力提升干部职工的法律意识。
       加强组织保障,增强文明创建推力。一是组织建设有力度。处党委始终把文明创建列入年度重要工作,及时调整处精神文明建设领导小组和下设机构,层层分解落实目标任务,确保文明创建有序推进。二是创建工作有规范。认真编制三年文明创建方案,制定和落实全处文明创建计划,坚持做到创建有规划、年度有计划,以制度建设推进创建工作的规范化。三是民主决策有制度。我们以制度保障民主,认真修订完善了《工作规则》、《党委议事决策规则》、《主任办公会议议事规则》等30多项制度并汇编试行。严格落实党委会议讨论决定重大事项,规范议事和决策程序,坚持和健全民主集中制,做到“三重一大”事项集体研究、决策。
       创新载体建设,丰富文明创建内涵。一是提升党建质量。坚持党风廉政建设与业务工作同研究、同部署、同检查、同落实、同考核,处党委与处属各党支部签订党风廉政建设责任书、承诺书。二是抓好结对共建。2017年,我处与淮安市西宋集镇三王村党支部签署了“城乡结对,文明共建”协议,为当地村民解决“吃水难”等问题,为推进乡村振兴做出了贡献。三是抓好文体活动。我处注重职工之家建设,篮球、乒乓球、台球、健身、阅览室等场地设施一应俱全。积极组织职工文体活动,2016年参加厅系统乒乓球比赛,荣获团体三等奖,2017年荣获厅羽毛球比赛男双冠军、男单季军,充分展示了水利职工昂扬向上的风采。四是抓好志愿服务。我处认真组织开展“立足岗位学雷锋”、“世界水日、中国水周”摄影征文比赛、“河湖扬帆”环保徒步等主题活动,营造了全处团结向上、积极进取的工作氛围。开展无偿献血、文明交通志愿者服务活动,参加常州市“一袋牛奶的暴走”公益活动,弘扬了无私奉献、文明和谐的社会正能量。
       下一步,我处将以获得“江苏省文明单位”荣誉称号为动力,持续全面推进文明建设工作,为推动太湖水利发展取得新成效而努力奋斗。


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